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当社トラコムでは、企業が抱える経営課題を採用面から解決するリクルーティング事業を展開しています。年間1万社以上の取引実績のある当社が、独自に採用動向を調査。月に1度レポートをまとめております。
『業界・エリアごとの掲載件数』『採用活動の動向・傾向』の情報として、参考にしていただけますと幸いです。
期間:2020年6月29日~7月26日までの4週間 エリア:大阪府 業種:IT・エンジニア、営業・企画・事務、医療・福祉、イベント、建設・土木・エネルギー、製造・工場、運輸・物流・軽作業、飲食、販売サービス、ファッション・アパレル、ホテル・旅館・ブライダル、電気・電子・機械・自動車 |
先月よりも1万6,732件のプラスとなりました。商業施設やテーマパークが営業を再開するなど、経済の動きの活発化に伴い、求人募集の動きも出始めました。
まずは大阪市内から見ていきます。おおむね横ばいの傾向でしたが、中でも変化が大きかったのは下記のエリアです。
プラス:城東区、鶴見区
マイナス: 住之江区、西淀川区
その他のエリアでは、おおむね微増。中でも増減の大きかったのは下記エリアです。
プラス:枚方市、堺市西区、八尾市、泉南市
マイナス: 藤井寺市、泉北郡忠岡町、泉南郡田尻町
続いては業種別の掲載件数となります。おおむね増加傾向ですが、業種により差も出始めました。
プラス:ファッション・アパレル・インテリア
マイナス: 運輸・物流・配送・警備・作業・調査、製造・工場・化学・食品
プラス:飲食・フード、医療・福祉、営業・企画・事務
マイナス: 運輸・物流・配送・警備・作業・調査、 医療・医薬・福祉
7月3週目時点で、6月月間の求人件数を上回りました。
業種別、エリア別ともに、突出して増減しているところはなく、
全体的に復調傾向にあります。
あえて挙げるとすると、運輸・物流・配送が若干の件数減。
外出自粛によるオンラインショッピングや日用品販売店の需要増に伴う、
ドライバー・倉庫系の求人増加が若干落ち着いたためと考えられます。
一方で採用活動を停止していた
飲食、販売・サービス系企業の多くが募集を再開しました。
また、正社員募集も増加傾向にあります。
各業種の平均的な求人件数の回復により、
6月と比較して1案件あたりの応募数は減少傾向にあります。
ターゲットに見合った媒体選定、メッセージの作成、
withコロナの働き方への取り組みなど、工夫をしていくことが必要です。
8月以降も求人件数は増加を続けることが予想されますが、
コロナ前と比較すると、人材獲得の好機であることは変わりません。
採用ターゲットを明確にし、案件に見合った採用手法を選択することで、
マッチング度の高い採用活動につながります。
さらに詳細なエリア×職種での掲載件数データをお出ししております。今月は『大阪市中央区×飲食・フード』のリストをご用意しました。より多くのデータ、カスタマイズしたデータをご要望のお客様は、お気軽に下記フォームより問い合わせください。
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