
トラコム社員がお届け!
\ATS導入を検討中・業務効率化に課題を感じている企業さま必見!/
そんな採用ご担当者の“本音の悩み”に応える、トラコム株式会社 × 株式会社ダトラの共催セミナーを開催します!「こんな簡単な手順でここまで仕組みを自動化できるの?」というような内容をお伝えしたいと思います。
「原稿は出している。でも応募が来ない。」
「複数媒体に出しているけど、どれも反応がいまひとつ…」
第一部では、そうした課題を解決するために必要な“伝わる原稿設計”を、媒体特性別に解説します。
原稿の“内容”を変えるのではなく、“伝え方”を最適化することで、今の採用成果をぐっと引き上げます。
第一部で「伝わる原稿設計」を学んだあとは、その原稿を“逃さず活かす”運用体制が重要です。
第二部では、採用マーケティングとATS(採用管理)を融合した多機能型ツール「トルー」の全体像を、機能ベースで網羅的に解説します。 「どんなことができるのか」「どこまで自動化できるのか」がひと目でわかり、実務への活かし方がクリアになります。
さらに当日は、トルーを活用して応募数が2倍に増加した実例もご紹介。 「便利そう」で終わらせない、“効果につながる運用設計”のヒントをお届けします。
株式会社ダトラ 杉山智子(トルー事業部 執行役員 東京支社長) 2006年 リクルート入社 求人広告営業に従事。 2008年 株式会社アスパーク入社 人材派遣業にて採用・教育に携わり、メディカル人材紹介部門を立ち上げ。 2011年 レイス株式会社入社 メンバー育成を行いながら、2,000名を超える経営者と対峙し、経営コンサルティングを実施 2020年 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 女性営業部隊の立ち上げを行う 2021年 フリーランスに転身。人材ビジネスの立ち上げ・営業・育成支援に携わる。 2022年 株式会社ダトラ 執行役員に就任。 |
トラコム株式会社 八戸 優磨( HRソリューショングループ マネージャー ) 2013年に新卒入社。東京本社に配属。 東京HRとして5年間社員領域を中心に営業。 2016年リクルートの営業ランキングクラストップを受賞。 2018年アルバイトパート領域のチームへリーダーとして就任。 2019年HRチームのリーダーに就任し、個人の営業、メンバー育成に従事。 2021年からは総合企画グループへ異動、アルバイト~中途・新卒と総合的な提案を手掛ける。 2022年福岡営業所へ異動。マネージャーとして、拠点運営に従事。 |
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