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ギガバイトは20代30代求職者からの支持率がNo.1のアルバイト向け求人メディアです。ギガバイトのユーザー数は1,000万人超えで、そのうち約80%は39歳以下。若年層の求職者に対してアプローチが可能です。
ギガバイトはより多くの求職者からの認知を増やすため、20代30代に人気の多くのSNSと連携をしています。TikTok、Facebook、Instagram、X(旧Twitter)からの流入を見込むことができます。さらにギガバイトの会員ユーザー向けにスカウトメッセージを送ることで、よりスピーディーな採用につながりやすくなっています。
料金体系は、1応募2,500円〜のオークション型の応募課金制です。入札方法は2パターン。あらかじめ設定した予算内で入札が最適化される「目標応募単価入札」、効果に応じて入札単価を手動で変えられ、応募単価が比較的安定する「固定応募単価入札」の中から、自社にあった入札タイプを選択できます。ご希望の予算の中で応募を最大化させられます。
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詳しい掲載料金はメディアガイドをダウンロードしてください
成果報酬課金型で、 1応募当たり2,500円〜のオークション形式です。
初期費用・求人掲載費用は無料で、掲載できる求人数には制限はありません。
求人スコアを基準としたオークション形式で求人の露出度が決まっていきます。求人スコアは求人の魅力度や応募単価、予算金額などに応じて自動でスコア化され、スコアが高い求人が露出度が高まります。
応募単価は、最適な単価のシミュレーションの単価をもとに設定できます。
運用型求人出稿システム「 Qope(キューオペ)」を通じてギガバイトに掲載することも可能です。Qopeを通じて掲載することで、ギガバイトをはじめとした国内主要の複数の求人媒体へ一括で掲載が可能です。エリアや職種別に予算配分や配信先メディアの設定ができるため、管理も非常に簡単です。人事・採用担当者様の労力を減らすことにもつながります。
Qopeの利用自体は無料なので、応募が来るまでは予算をかけずに利用できます。
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スタッフが採用条件を伺い、貴社にベストな採用計画をご提案。しっかりご納得の上でお申し込み頂けます。
アカウント登録し、人材要件を最大限に考慮した原稿を弊社にて制作。採用緊急度に応じて、広告をグループ化します。
原稿内容が決定後、求人審査を経て掲載が開始。進捗を確認しながら応募者対応のアドバイスも実施します。